Daniel es asociado de CCN desde 2019. Su práctica se enfoca en la representación y asesoría a grandes empresas multinacionales en relación con procesos ante Juntas de Conciliación y Arbitraje; Litigio; contratación y terminación de personal; negociación de contratos colectivos de trabajo con sindicatos locales y nacionales; opiniones legales y estructuras de expatriados; estructuras de subcontratación; establecimiento de esquemas de compensación, incluyendo bonos de incentivo y beneficios; la creación y operación de estructuras de contratación rentables, substituciones patronales, asesoría sobre repercusiones laborales en transacciones comerciales; diseño e implementación de políticas internas en relación con reglamentos interiores de trabajo.
Asimismo, Daniel ha prestado asesoría en materia Laboral relacionada con Fusiones y Adquisiciones, reestructuras corporativas, entre otras operaciones de relevancia.
Por otro lado, cuenta con experiencia en asesoría y en la elaboración de documentos relacionados con la protección de datos personales.